Onboarding in Kanzleien – aber nachhaltig

Wie ein gutes Onboarding schnell für gute Kanzleibindung sorgt.

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Das Seminar richtet sich an:

Steuerberater*in

Kursziele

  • Definition Onboarding
  • Kennenlernen aller relevanten Onboarding Kontaktpunkte
  • Übersicht über alle notwendigen Prozesse, Abläufe und Verantwortlichkeiten
  • Kenntnis von technischen Unterstützungsmöglichkeiten im Onboarding Verfahren
  • Kennenlernen kreativer Möglichkeiten zur Begeisterung von Bewerbern und neuen Mitarbeitern
  • Wissen über psychologische Rahmenbedingungen, damit Menschen sich in Unternehmen wohlfühlen
  • Wissen über die Einsatzmöglichkeiten eines guten Onboardings zur Unterstützung der eigenen Arbeitgebermarke

Kursdetail

Wir beleuchten konkret, was gutes Onboarding ausmacht. Dabei schauen wir einerseits auf Prozesse und Strukturen und andererseits auf personelle Aspekte:

  • Was bedeutet Onboarding für die Kanzlei und den neuen Mitarbeiter?
  • Welche Prozesse und Strukturen sollten für ein gutes Onboarding vorhanden sein?
  • Welche personellen Ressourcen sind für ein gutes Onboarding unerlässlich und welche lassen sich durch den geschickten Einsatz von Technik ersetzen oder sogar mit Mehrwert versehen?
  • Wie schafft es jede Kanzlei, den Bewerber so zu begeistern, dass er den Arbeitsvertrag gerne unterschreibt und sich auf seinen ersten Arbeitstag so richtig freut?
  • Wie kann die Einarbeitung und Probezeit gestaltet werden, dass sich der Mitarbeiter schnell wohlfühlt und die Kanzlei gleichzeitig schnell herausfindet, ob sie die richtige Wahl getroffen haben?

Wie kann ein guter Onboarding Prozess darüber hinaus gezielt für das Employer Branding genutzt werden?

Über die Referentin

Ich bin Beraterin für Steuerberater*innen und komme selbst aus der Branche. Viele Jahre habe ich als Personalerin und Führungskraft gearbeitet. Meine Erfahrung zeigt: gute Führungsarbeit und gute Strukturen erleichtern die Zusammenarbeit enorm; müssen aber auch erlernt und angewendet werden. Deswegen arbeite ich immer mit und für die Menschen und deren Zusammenarbeit. Egal, ob vor Ort in der Kanzlei, als Dozentin, Referentin oder Autorin. Ich liebe es, mein Wissen und meine Erfahrung weiterzugeben.

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