Kursdetail
Leider gibt es eine klare Tendenz zu vermehrten Kündigungen. Mitarbeiter bekommen mit, dass sie anderweitig Optionen haben und sind wechselbereiter als dies noch vor einigen Jahren der Fall war. Fluktuation zu vermeiden wird bei zunehmend schwierigen Fachkräftemarkt immer wichtiger. Was bringt es, wenn man 2 neue Kräfte gewinnt, aber 3 Leistungsträger verliert? Und oft braucht man für den Ersatz von 3 Mitarbeitern dann 5 neue Mitarbeiter, aufgrund des zunehmenden Anteils von Teilzeitkräften…
