Abfindung – Steuergestaltung – Konfliktminimierung

Optimale Steuerplanung und Rechtssicherheit bei Entlassungen von Fach- und Führungskräften.

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149,00
zzgl. der zum Leistungszeitpunkt geltenden USt.
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Das Seminar richtet sich an:

Mitarbeiter*in Lohn & Gehalt, Selbständige/Unternehmensangehörige, Steuerberater*in / Wirtschaftsprüfer*in, Unternehmer*in

Kursziele

  • Die steuerliche Einordnung von Abfindungen als Entschädigung sicher vorzunehmen.
  • Die drei verschiedenen Möglichkeiten der Steuerpflicht und deren Vor- und Nachteile.
  • Voraussetzungen für die einkommensteuerliche Begünstigung (Fünftelregelung) rechtssicher zu prüfen.
  • Typische Gestaltungsmöglichkeiten zur Minderung der Steuerbelastung in der Praxis umzusetzen.
  • Strategien zur Vermeidung der Doppelbesteuerung bei international tätigen Führungskräften.
  • Die Auswirkungen von Abfindungen auf KSt und GewSt fundiert zu beurteilen.
  • Empfehlungen zur langfristigen Steuerplanung für Mandanten auszusprechen.
  • Konfliktpotenziale zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer durch klare steuerliche Fakten zu minimieren.
  • Die aktuelle Rechtsprechung in die laufende Beratung zu integrieren.
  • Sachverhalte in der Praxis effizienter zu bearbeiten und Zeit bei der Recherche zu sparen.
  • Eine höhere Sicherheit in der Kommunikation gegenüber Mandanten und Finanzbehörden zu gewinnen.

Kursdetail

In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie Abfindungszahlungen steuerlich optimal einordnen und gestalten. Wir behandeln die Abgrenzung von Entschädigungen, die Fünftelregelung sowie weiterführende Strategien zur Minderung der Steuerbelastung bei verschiedenen Einkunftsarten. Ein besonderer Fokus liegt auf der Betreuung von Führungskräften, inkl. internationaler Aspekte zur Vermeidung von Doppelbesteuerung. Erhalten Sie praxiserprobte Lösungen für Lohn- und Einkommensteuer, KSt sowie GewSt, um stressintensive Konfliktfelder zu entschärfen und die Rechtssicherheit für alle Beteiligten zu erhöhen.

Über den Referenten

Als Hochschul-Ingenieurökonom und Diplomlehrer steht Dr. Thomas Schulze für eine fundierte Verbindung von Betriebswirtschaft und Steuerrecht. Mit über 30 Jahren Erfahrung als Unternehmer und Berater für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) kennt er die Herausforderungen der Praxis aus erster Hand. Sein besonderes Anliegen ist es, steuerliche Gestaltungsmöglichkeiten als strategisches Instrument zur Stärkung der Unternehmenssubstanz einzusetzen. Neben seiner Beratungstätigkeit bringt er seine Expertise seit über 10 Jahren als Hochschuldozent für Betriebswirtschaft sowie in der Ausbildung von Steuerfachkräften ein.

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