Sozialversicherungsrechtliche Beurteilung von Minijobbern

In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie geringfügig entlohnte und kurzfristig Beschäftigte in der Sozialversicherung und im Steuerrecht richtig abrechnen.

Fachgebiete
129,00
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Das Seminar richtet sich an:

Auszubildende, Mitarbeiter*in Buchhaltung, Mitarbeiter*in Lohn & Gehalt, Steuerberater*in, Unternehmer*in

Kursziele

Nach Abschluss des Seminars sind Sie in der Lage, die Anforderungen der Minijobber rechtssicher zu beurteilen und in der Praxis anzuwenden. Durch konkrete Beispiele und den Austausch mit unserem Experten gewinnen Sie Sicherheit im Umgang mit dieser komplexen Materie.

Kursdetail

Definition „geringfügig entlohnte Beschäftigung • Entgeltgrenze für Teilmonate • vorausschauende Betrachtung • Beurteilung von Einmalzahlungen • Beurteilung von steuer- und beitragsfreien Leistungen • Zusammenrechnung von Mehrfachbeschäftigungen • Rentenversicherungspflicht und -befreiung Definition „kurzfristige Beschäftigte“ • Rahmenarbeitsverträge • Zusammenrechnung von mehreren kurzfristigen Beschäftigungen • Begriff „Berufsmäßigkeit“ • Führung von Entgeltunterlagen • Pauschalierung der Lohnsteuer

Über den Referenten

Ich bin als Sozialversicherungsfachwirt und Teamleiter im Betriebsprüfdienst bei einem Träger der Deutschen Rentenversicherung tätig. Nebenhier bin seit über 20 Jahren als Autor, Dozent und Publizist tätig. Ich bin seit 15 Jahren für verschiedene Anbieter von Seminaren (Präsenz, Webinare etc.) im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht als Dozent tätig.

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